UGT advierte a Zapatero que la jubilación no se obliga, sino se incentiva
Toledo.- El sindicato UGT no está dispuesto a que el Gobierno desplace la edad legal de jubilación. Más bien apuesta por incentivar, que no obligar, a los trabajadores que
sigan en activo hasta los 67 años. Así lo ha explicado el secretario general del sindicato en la Región, Carlos Pedrosa.
«Se trata de que aquellos trabajadores que quieran trabajar más allá de los 65 lo puedan hacer en determinadas condiciones y consiguiendo una mejora del 2 ó 3% de su pensión», dice Pedrosa.Por eso se niega a aceptar la propuesta que presentó el Gobierno nacional el pasado viernes. «En España la edad de jubilación es una de las más tardías de la UE y creo que éste no es el camino».
Por eso confía en que la negociación del Pacto de Toledo eche para atrás esta iniciativa. Si la jubilación a los 67 sigue adelante también en el Congreso de los Diputados, UGT no descarta dar una respuesta firme a las pretensiones del Gobierno, en lo que se entiende como una amenaza de huelga general.
Aun así, UGT no obvia la necesidad del debate y aboga por una «flexibilización de la edad de jubilación que se puede afrontar y discutir». Su secretario general opina que, por ejemplo, cabe «fomentar el empleo a los trabajadores de ciertas edades» y a la vez abrir la posibilidad de una «jubilación anticipada» para los que realizan acciones que presentan más dificultad o un alto riesgo.Pedrosa recuerda que en 2001 el anterior Gobierno ya inició movimientos para reformar el sistema de pensiones y jubilación, unas modificaciones ante las que UGT reaccionó en contra. Ahora, ante esta nueva intentona el sindicato denunció que «la situación económica a futuro de la Seguridad Social no debería nunca ser utilizada para reducir la intensidad protectora de las prestaciones ni limitar su acceso».Además critica las formas que ha usado el Gobierno. «Se ha generado mucha inquietud y alarma social», protestó. Pedrosa ha expresado su opinión un día después que el presidente de la patronal en Castilla-La Mancha, defendiese una reforma de las jubilaciones por sectores y tras un debate social.
Toledo.- El sindicato UGT no está dispuesto a que el Gobierno desplace la edad legal de jubilación. Más bien apuesta por incentivar, que no obligar, a los trabajadores que
sigan en activo hasta los 67 años. Así lo ha explicado el secretario general del sindicato en la Región, Carlos Pedrosa.«Se trata de que aquellos trabajadores que quieran trabajar más allá de los 65 lo puedan hacer en determinadas condiciones y consiguiendo una mejora del 2 ó 3% de su pensión», dice Pedrosa.Por eso se niega a aceptar la propuesta que presentó el Gobierno nacional el pasado viernes. «En España la edad de jubilación es una de las más tardías de la UE y creo que éste no es el camino».
Por eso confía en que la negociación del Pacto de Toledo eche para atrás esta iniciativa. Si la jubilación a los 67 sigue adelante también en el Congreso de los Diputados, UGT no descarta dar una respuesta firme a las pretensiones del Gobierno, en lo que se entiende como una amenaza de huelga general.
Aun así, UGT no obvia la necesidad del debate y aboga por una «flexibilización de la edad de jubilación que se puede afrontar y discutir». Su secretario general opina que, por ejemplo, cabe «fomentar el empleo a los trabajadores de ciertas edades» y a la vez abrir la posibilidad de una «jubilación anticipada» para los que realizan acciones que presentan más dificultad o un alto riesgo.Pedrosa recuerda que en 2001 el anterior Gobierno ya inició movimientos para reformar el sistema de pensiones y jubilación, unas modificaciones ante las que UGT reaccionó en contra. Ahora, ante esta nueva intentona el sindicato denunció que «la situación económica a futuro de la Seguridad Social no debería nunca ser utilizada para reducir la intensidad protectora de las prestaciones ni limitar su acceso».Además critica las formas que ha usado el Gobierno. «Se ha generado mucha inquietud y alarma social», protestó. Pedrosa ha expresado su opinión un día después que el presidente de la patronal en Castilla-La Mancha, defendiese una reforma de las jubilaciones por sectores y tras un debate social.